‘Ik heb het altijd zo gedaan’

Op donderdag 30 januari namen Hendrik Goeman Borgesius en Chris Hoogvorst, na respectievelijk 35 en 40 jaar, afscheid van Hörmann. De regie lag deze dag in handen van medewerkers en familie. En dat is Hendrik niet zo gewend. Dat betekende dus ook dat zijn welkomstwoord de prullenbak in kon, want Hendrik was de laatste spreker. Refererend aan ´Laat me, laat me, laat mij mijn eigen gang maar gaan. Laat me, laat me, ik heb het altijd zo gedaan’ van Ramses Shaffy toonde Hendrik zich dankbaar voor het vertrouwen dat de familie Hörmann hem schonk om op zijn eigen wijze invulling te geven aan zijn job.
De afscheidsreceptie vond plaats in de tot feestzaal aangeklede fabriek. Na een rondleiding voor genodigden door de productieafdelingen was er een hartelijk ontvangst door beide pensionado’s die werden geflankeerd voor een hapje en een drankje door een champagnedame en een oesterman. Spreekstalmeester Milo Berlijn haalde Hendrik en Vincent, Cor, oh nee Chris naar het podium. Hij versprak zich expres omdat Chris zich ook wel eens vergist in een naam. Vervolgens maakte Milo gehakt van de uitnodiging om afscheid te nemen van Hendrik en Chris. Afscheid nemen vond hij niet gepast, want vanaf nu hebben ze juist meer tijd voor leuke ontmoetingen. De vanuit Duitsland aanwezige Christoph Hörmann (de vierde generatie in het familiebedrijf) daagde Hendrik dan ook gelijk uit voor een revanche met een potje golf. Christoph vertelde over de platte organisatie, de korte lijnen en de fijne contacten die hij onderhield met zowel Chris als Hendrik. De groei en ontwikkeling van Hörmann Alkmaar schreef hij volledig toe aan hun inbreng: ‘Wij hoefden alleen maar akkoord te gaan met hun voorstellen en dan kwam het altijd goed.’
Chris kwam begin jaren tachtig binnen bij Hörmann Alkmaar (toen nog Dynaseal) na een tip van het arbeidsbureau, want binnen de bouw was er geen werk. En daar was hij juist voor opgeleid. Maar met zijn charme en aanpassingsvermogen ontplooide hij zich tot de beste strategische inkoper die Hörmann zich kon wensen. De geopolitiek en fluctuerende staalprijzen zitten nog wel even in zijn systeem. Hendrik startte enkele jaren daarna in de verkoop bij Dynaseal, het familiebedrijf van Henk Smit. Na de overname in 2002 door de familie Hörmann werd Hendrik algemeen directeur. Bij Hörmann Alkmaar werken inmiddels 200 mensen en de omvang van de fabriek aan de ‘hele’ Robbenkoog is ook vele malen groter dan in de beginfase. Volgens Christoph was Hendrik niet alleen de directeur die de strategie uitzette, maar vooral ook architect, bouwer en bedenker van nieuwe industriële oplossingen. Hendrik ging in op het traject van kopen, slopen en bouwen. Het is lastig om te groeien en uit te breiden op een bestaand bedrijventerrein. Het aankopen van kavels en panden van buren was daarvoor nodig.
De intermezzo’s en speeches werden afgewisseld met live muziek door het vriendentrio The Sixties uit Aerdenhout en een indrukwekkende uitzwaaivideo voor Hendrik. De video was opgenomen op de locatie van Hörmann Alkmaar. En dat was dus bijna niet gelukt, omdat Hendrik 365 dagen per jaar op de vestiging aanwezig is. Op een dag toen Hendrik naar Duitsland was vonden de opnamen plaats en dat werd nog haasten, want hij kwam eerder terug dan gepland. Familieleden, bekenden en collegae namen plaats op de stoel van Hendrik achter zijn bureau en spraken mooie woorden. Over goede en vertrouwelijke gesprekken, over eerlijkheid, respect en inspiratie. Dat het er wel eens hard aan toe ging, maar met hetzelfde doel voor ogen. En dat hij in de begintijd wel eens kon stampen op de vloer!
Hij wist dus wat hij wilde, hield op charmante wijze de regie en zette zich in voor de gemeenschap als voorzitter van Hockeyclub Bloemendaal en ook als voorzitter van bedrijvenvereniging Beverkoog. Naast het verbinden leverde Hendrik een belangrijke bijdrage aan het vergroenen van zijn ‘bedrijvenpark’. Als afscheidscadeau vroegen Chris en Hendrik daarom ook om een bijdrage aan de nieuwbouw van het bezoekerscentrum van Hortus Alkmaar voor natuureducatie & natuurbeleving. Want in heel Nederland is er maar één bedrijvenpark waar ook een Hortus gevestigd is en dat is op de Beverkoog. Erik ten Winkel, penningmeester en teamleider van Hortus Alkmaar kreeg aan het einde van de receptie een cheque van ruim € 2.500,- uitgereikt. Ter plekke werd het bedrag verdubbeld door Yvette Out van EBC beveiliging. Namens de Hortus: ‘Chris, Hendrik, Yvette en alle gevers, van harte bedankt!’
De receptie werd nog even vervolgd, waarbij het bier van de Gooische Bierbrouwerij zeer werd gewaardeerd. Wilt u meer weten over de keuze voor het heerlijke bier van de meest inclusieve werkgever van de Gooi & Vechtstreek? Bezoek dan de ALV van de Beverkoog op 11 maart aanstaande. Dan kunt u het persoonlijk vragen aan Hendrik Goeman Borgesius bij zijn laatste optreden als ‘onze’ voorzitter.
Comments